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「不止这些,」杨文涛冷冷地补充,「王成功这个人,年纪轻轻,手握重权,行事风格……也可以说道说道。不要直接攻击,那太低级。

可以通过一些与会者反映丶基层干部意见的方式,放出些风声。比如,某年轻干部恃才傲物丶恃宠而骄,对老同志和兄弟部门缺乏基本尊重丶协调工作方式简单粗暴,习惯以势压人,影响部门间团结协作丶热衷搞花架子丶追求轰动效应,对具体落实和潜在风险考虑不足……

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总之,要言之有物,听起来像是关心干部成长丶爱护年轻同志丶担忧工作方法。」

杨文涛顿了顿,语气更加冰冷:「形成的会议纪要丶研讨成果丶或者内部简报,要整理好。按渠道,该报送的报送,该分发的分发。特别是政协那边的一些社情民意信息,可以直达相关领导和部门。」

吕良民完全明白了。

这是杀人不见血的软刀子。

通过影响特定人群(老干部丶政协成员)的观感,虽然短时间内对「强省会」的大局和何勇丶王成功的位置产生不了直接的影响,但却能像慢性毒药一样,慢慢侵蚀他们的政治形象。

给何勇贴上「好大喜功」丶「急功近利」丶「不顾地方实际和死活」的标签;

给王成功塑造「跋扈嚣张」丶「目中无人」丶「作风浮躁」的负面形象。

这些标签一旦贴上,在特定的圈层内传播开来,就会像污点一样难以擦除。

它们能动摇何勇和王成功在政治上的「正确性」和「纯洁性」评价,破坏他们的群众基础。

当有人想质疑「强省会」的某个具体项目,或者想否定王成功的某项工作时,这些暗中流传的负面评价,就会成为现成的弹药。

而且,这种手段极其隐蔽和高明。

研讨是正常的学术活动,反映问题是正当的民主监督,谈论干部作风是出于关心爱护。

一切都在规则允许的范围内,甚至看起来是「积极建言献策」。

但其中蕴含的杀伤力,却不容小觑。

元宵节前,年味已渐渐淡去。

按照约定,何勇带着王成功,在元宵节前夕的一个傍晚,再次来到省委一号院,给省委书记李东海拜个晚年。

与过年前那顿热闹的家宴不同,这次拜访更加正式。

苏慧热情地将两人迎进门,泡了茶,便体贴地去了楼上,留下三人在客厅。

李东海看起来精神不错。

他问了问两人过年回家的情况,又关心了一下何勇家属和陈学仪老师的近况,话题便很自然地转到了工作上。

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